L’INPS, con Circolare 02 maggio 2017, n. 80, fornisce chiarimenti sulla novità introdotta con la recente manovra correttiva 2017, che riguarda il rilascio del Documento Unico di Regolarità Contributiva in presenza di dichiarazione di adesione alla definizione agevolata delle cartelle.
L’art. 54 del d.l. n. 50/2017 prevede infatti che, nel caso di definizione agevolata dei debiti contributivi, il Documento Unico di Regolarità Contributiva (DURC) è rilasciato, a seguito della presentazione da parte del debitore della dichiarazione di volersi avvalere della suddetta definizione agevolata, previa verifica della sussistenza di tutti gli altri requisiti di regolarità previsti dall’articolo 3 del DM 30 gennaio 2015. Continua a leggere
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Certificato di malattia: obbligatorio rettificarlo se si guarisce prima
Precisazioni dall’Inps in tema di certificato di malattia che va obbligatoriamente rettificato in caso di rientro anticipato al lavoro.La procedura invece non viene quasi mai rispettata dai lavoratori.
L’Istituto ha infatti precisato nella circolare n. 79 del 2 maggio 2017 che, in caso di guarigione anticipata rispetto alla data della prognosi riportata nel certificato, il lavoratore, per rientrare al lavoro, deve chiedere una rettifica del certificato di malattia in corso. La circolare ricorda che in presenza di un certificato con prognosi ancora in corso, il datore di lavoro non può consentire al lavoratore la ripresa dell’attività lavorativa; inoltre va rispettato l’obbligo di correttezza nei confronti dell’Inps che , in caso di mancata rettifica, liquiderebbe prestazioni di malattia non necessarie.
Congedo facoltativo padri: OK per le nascite 2016
Nel messaggio n. 1581 del 10 aprile 2017 l’ INPS chiarisce che il congedo facoltativo per i padri previsto dalla legge Fornero n. 92 2012, è ancora possibile nel 2017 ma solo per gli eventi avvenuti nel 2016.
Questo il testo integrale del documento:
” A seguito della pubblicazione del Messaggio Hermes n.828 del 24 febbraio u.s. in tema di fruizione del congedo obbligatorio e facoltativo del padre lavoratore dipendente, sono pervenute richieste di chiarimento in merito alla possibilità di fruire del congedo facoltativo nell’anno 2017. A tal proposito si rappresenta che il congedo facoltativo per i padri lavoratori dipendenti può essere fruito nei primi mesi dell’anno 2017 (entro il consueto termine di 5 mesi dalla nascita o dall’adozione/affidamento) solamente per eventi parto, adozione e affidamento avvenuti nell’anno 2016.
Pensioni: aumenti quattordicesime da luglio 2017
Le nuove quattordicesime per i pensionati con pensione fino a due volte il minimo , introdotte dalla Legge di stabilità 2017 , saranno erogate a partire da luglio 2017 . L’inps ha pubblicato infatti nel messaggio 1366 del 28.3.2017 gli importi e le prime istruzioni sull’aumento della ” quattordicesima mensilità ” per i pensionati con reddito individuale non superiore a 1,5 volte il trattamento minimo del Fondo pensioni lavoratori dipendenti e l’introduzione della somma aggiuntiva anche per quelli con reddito tra 1,5 e 2 volte il minimo, in presenza di determinate condizioni reddituali personali. L norma riguarda tutti i pensionati privati e pubblici , sia sia delle gestioni di lavoro subordinato che autonomo. Continua a leggere
APE: presto online un simulatore per il calcolo
Il presidente dell’INPS , Tito Boeri ha annunciato ieri , presentando il nuovo portale INPS, , uno strumento dedicato all’anticipo pensionistico APE per simulare l’impatto dell’APE sulla propria pensione . Dovrebbe essere pronto la prossima settimana e permetterà di calcolare sia la pensione maturata fino al momento dell’anticipo pensionistico che i costi della rata di restituzione del prestito . Boeri ha spiegato che intende dare ai lavoratori la possibilita di rendersi conto della propria situazione presente e delle conseguenze della richiesta di APE : “Il lavoratore che si sta indebitando deve sapere quali sono le conseguenze a lungo termine». Continua a leggere
Incentivi assunzioni 2017: i moduli sono online
L’INPS, con messaggio n. 1171 del 15 marzo 2017, comunica che a decorrere dal 15 marzo 2017, all’interno dell’applicazione “DiResCo – Dichiarazioni di Responsabilità del Contribuente”, presente sul sito www.inps.it, sono disponibili, i moduli per l’applicazione degli incentivi all’assunzione di lavoratori registrati al “Programma Operativo Nazionale Iniziativa Occupazione Giovani” e di soggetti disoccupati ai sensi dell’articolo 19 del d.lgs. n. 150/2015 effettuate in Regioni “meno sviluppate” o “in transizione”.
Certificazione Unica 2017 pensionati disponibile online
L’Inps ricorda che che dalla scorsa settimana è disponibile per tutti i cittadini che hanno come sostituto di imposta l’istituto di previdenza nazionale , quindi soprattutto i i pensionati delle gestioni INPS, e i disoccupati che ricevono prestazioni di sostegno al reddito , la Certificazione Unica 2017, relativa ai redditi percepiti nel 2016. Il modello è necessario per la presentazione della dichiarazione dei redditi. Continua a leggere
Unioni civili: ok a permessi L. 104 e congedo straordinario
Le parti di un unione civile o di una convivenza di fatto potranno assistere i congiunti in caso di disabilità o patologia grave a seguito della legge 76 2016. L’Inps ha fornito ora nella circolare 38 2017 i dettagli e le modalità per la richiesta.
In particolare viene evidenziato che:
– la parte di un unione civile, che presti assistenza all’altra parte, può usufruire sia dei permessi ex lege n. 104/92, che del congedo straordinario ex art. 42, comma 5 D.Lgs.151/2001 Continua a leggere
Bonus mamma: ecco le istruzioni INPS
L’INPS ha pubblicato una circolare sul nuovo bonus di 800 euro per le nascite dal 1.1.2017 istituito dalla legge di stabilità 2017. Il Bonus viene anche chiamato bonus mamma perché va richiesto dalla madre già al momento del compimento del 7 mese di gravidanza . La circolare riepiloga i requisiti generali della “futura madre”, la maturazione del premio alla nascita o all’adozione e i termini di presentazione della domanda e documentazione. Continua a leggere
Dis coll: indennità sospesa per i collaboratori
L’inps ha diffuso una nota in cui ricorda che l’indennità di disoccupazione per i collaboratori la cd. DIS COLL non è stata prorogata per il 2017 e quindi non puo piu essere richiesta per eventi di disoccupazione che si verificano dopo il 31.12. 2016. A seguito delle reazioni dei sindacati il Mnistero del lavoro ha emanato a sua volta una nota sul sito comunicando l’intenzione di inserire nella conversione in legge del Milleproroghe attualmente in corso di discussione una disposizione per «garantire la continuità» dell’erogazione dell’indennità di disoccupazione Dis-coll ai collaboratori che perdono il lavoro nel 2017. Continua a leggere
Le aliquote contributive Artigiani, Commercianti e Gestione Separata 2017
Con le circolari n 21 e 22 pubblicate il 31 gennaio 2017 l’Inps ha comunicato le aliquote contributive e i minimali e massimali di reddito per la Gestione Artigiani e Commercianti e la Gestione separata professionisti e collaboratori riferiti all’annualità 2017 .
per la contribuzione alla Gestione Separata per l’anno 2017 sono complessivamente fissate come segue: Continua a leggere
Pensioni d’oro: stop ai contributi di solidarietà dal 2017
Il Ministero dell’Economia ha ufficializzato la rivalutazione definitiva 2015 per le pensioni dal 2016 e quella provvisoria del 2016 per le pensioni 2017. Essendo negativi i valori di rivalutazione legati all’inflazione calcolati dall’ISTAT, per effetto di una norma contenuta nella legge di stabilità 2016 il valore applicabile sarà pari a zero. Di conseguenza i pagamenti delle pensioni da gennaio 2017 non subiranno aumenti.
Anzi, se resta confermato questo andamento, e posto che nella prossima a legge di stabilità non vengano varate nuove norme di congelamento delle perequazioni , a gennaio 2017 tutte le pensioni sconteranno il recupero di un adeguamento errato nel 2015 (0,30 % di rivalutazione stimata contro lo 0,20 effettivo ) L’importo del recupero sarà comunque contenuto. Continua a leggere